Quels sont les salaires des RH en 2021 ? La crise sanitaire a-t-elle un impact ? Myrhline a mené l’enquête auprès de plus de 1 000 professionnels des ressources humaines et voici les résultats.
Une vraie hausse des salaires
Les rémunérations de la fonction RH ont progressé de 11,95% entre 2019 et 2021, avec une fourchette de salaire mensuel brut allant de 1650 euros à 16000 euros (hors prime et autres éléments de rémunération).
Le salaire des DRH
Le salaire de base brut moyen d’un DRH en France est de 6907 euros. Il a progressé de 5,18% entre 2020 et 2021 et de 10,56% entre 2019 et 2021. Et il faut noter un fort écart entre les salaires hommes et femmes, avec un salaire plus élevé de 18,84% pour les hommes. L’écart entre Paris et Province est de 18,72 %.
Le salaire des RRH
Le salaire de base brut moyen d’un responsable RH en France est de 4 109 euros. Il a progressé de 7,34% entre 2020 et 2021 et de 13,95% entre 2019 et 2021. Là aussi, il faut noter un écart salarial entre hommes et femmes, avec 24,4 % de plus pour les hommes. L’écart entre Paris et la province est de l’ordre de 24 %.
Le salaire des chargés RH
Le salaire de base brut moyen d’un chargé RH en France est de 2 684 euros. Il a progressé de 8,58% entre 2020 et 2021 et de 15,14% entre 2019 et 2021. Aucun écart de salaire hommes/femmes, il y a une parfaite égalité pour cette fonction. L’écart entre Paris et Province est de 6,80 %.
Les plus fortes progressions
Entre 2019 et 2021, cinq fonctions ont connu une forte progression : consultant en recrutement (+31,78%), juriste en droit social (+27,53%), chef de projet e-learning (+19,72%), responsable des relations sociales (+18,18%) et responsable de la communication RH (+17,21%).
Ces importantes hausses s’expliquent par la gestion de la crise sanitaire, les besoins forts en recrutement, la veille nécessaire sur les aspects juridiques et la nécessité de digitaliser les formations.
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