Nous avons tous quelques collègues qui nous agacent et la réaction...
Bonjour et bienvenue sur mon blog.
Vous trouverez des articles sur l’accompagnement professionnel, le développement des compétences (le coaching individuel et collectif notamment), les comportements humains et la complexité dans laquelle nous évoluons.
Je vous souhaite une bonne lecture de ces articles. À bientôt ! Delphine
Mobilisateur, navigateur, dynamiseur ou synthétiseur ?
Mobilisateur, navigateur, dynamiseur ou synthétiseur sont les quatre...
Travailler son pessimisme !
La France figure parmi les pays les plus pessimistes du monde...
Concilier autorité et management : les conseils essentiels
Le mot autorité a plus ou moins bonne presse aujourd'hui. Et nous...
Le management du 21ème siècle
Le monde évolue et le management aussi. Son objectif est toujours le...
Qui sont les managers aujourd’hui ?
Selon la récente enquête d’OpinionWay, voici le profil des...
Selon Google, un manager est utile…
Une étude a été faite par Google cherchant à prouver qu’un manager...
Des nouvelles méthodes de management (encore !)
Le management évolue vers plus de collaboratif, pour cela, des...
Comment devenir un manager inspirant en 33 qualités ?
Le cabinet Bain & Company a mis en évidence les 33 qualités...
Le management du ‘’Comment’’ ou du ‘’Pourquoi’’
Selon votre manière d’appréhender votre rôle managérial, vous tendez...
Managers, faites de vos différentes peurs vos alliées
La peur est un sentiment familier pour tous les managers. Elle est...
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La notion de résilience au travail gagne en importance dans le contexte actuel des entreprises. En tant que coach, j’en entends très souvent parler : bien ou pas bien ? De quoi parle-t-on ? Selon le Larousse, la résilience est l’aptitude d'un individu à se...
Que faire avec les passifs-agressifs ?
Que faire avec les passifs-agressifs ? C’est un sujet qui revient souvent en coaching, et nous allons regarder de quoi il en retourne. Repérer les passifs-agressifs « Il dit qu’il prend le dossier mais ne le gère pas » ; « Il a toujours une bonne raison pour ne...
Avoir honte sans raison
Avoir honte sans raison, c’est ce que vit Camille : j’ai honte et je ne sais même pas pourquoi. Voilà le démarrage d’une séance de coaching avec cette personne coachée. La honte La honte est une émotion très désagréable. Elle peut surgir à la suite d'une erreur,...













